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ネイリストの皆さん、安心して働ける職場をお探しではないですか？
オトコネイルはネイルサロンで初の「ホワイト企業大賞・特別賞」を受賞した会社です。


【5つの大切にしていること】
◎給料が安定している
◎怒られないで働ける
◎人が認め合う
◎評価され、評価しあうこと
◎自分の意志で行動できること



【教育制度】
入社後しっかりとした座学、実習が用意されています。

その人の技術力や接客力に合わせて個別にサロンデビューまでのプランをたてます。自分の成長度合いが見えるので、焦る必要はありません。

また、メンター制度が用意されており、新人を手厚く教育します。ミスして怒るのではなく、新人がミスをせず働ける教育を行う事に力を入れています。

入社時の教育で職場の人間関係をきちっとつくることも教えています。
技術や接客の充実の研修はもちろん、人間力も学べるサロンです。



【明確なグレードシステム】
・A1⇒給与目安：30万円
　複数店舗を統括し、L1の人物を育てられる人物

・L1⇒給与目安：24万円
　新人を育てることができる。サロン運営の全体像を見られる。
　（売上目安90万円／月）

・L2⇒給与目安：21万円＋メンター手当
　信頼の接客ができる。人として正しい判断・行動ができる。
　（売上目安85万円／月）

・M1⇒給与目安：21万円
　提案の接客ができる。
　（売上目安80万円／月）
　
・S1⇒給与目安：18万5000円
　サロン運営に関する基礎知識が身についている。
　（売上目安70万円／月）

・S2⇒研修期間（時給発生）
　ゼロから学ぶ姿勢・謙虚さを持つ。
　（売上目安66万円／月）

オトコネイルでは、役割と手当はイコールではありません。
店長だからと言ってグレードが上がるわけではなく、
あくまで昇給基準を満たしているかでグレードが上がるシステムです。



会社とは経営者だけが得をするシステムであってはなりません。

働くスタッフ、関係者、業界団体、何よりお客様が笑顔になることが必要です。私たちは、メンズネイルという新しい業界をゼロから作って、常に発展させています。一緒に新たなネイル業界を作っていきませんか？