ドレスコーディネーター

◇月給25万円〜
※年収300万円〜
※試用期間はありません
◇昇給(年2回)
◇賞与(年2回)※業績による
◇交通費全額支給
◇有給休暇
◇退職金制度
エドゥ秋田店

【9月新着求人】【ドレスコーディネーターの求人】【経験者向け】【働きやすい環境作り】ヨーロッパから厳選されたインポートドレスが多彩に揃う、弊社が運営する会場専属のドレスショップです。
〜もっと自由な発想で、おしゃれを楽しむように〜
お客様だけのスタイリングをご提案してください!

ドレスコーディネーター

おふたりの要望をお伺いしながら、骨格診断や色彩コーディネートを駆使し、おふたりらしさ溢れる衣装や小物などのコーディネート提案をお願いします。

◇仕事内容
・ご希望する衣裳のヒアリング
・ご提案、フィッティング
・納品準備(衣裳・小物などの用意)
・衣装のメンテナンス
一人当たり2〜3時間かけて接客して頂きます。

ご希望があればヘアメイクも兼務することができます!資格や経験がなくても研修やレッスンが充実しているので安心してチャレンジできます。

◇エドゥのドレス
「結婚式当日、鏡の前に立つハナヨメが今まで美しい姿であるように…」計算されたシルエット・厳選されたマテリアル・洗練されたデザイン、その細部にまでこだわりぬいたクチュールとデザイナーの想いを日本のハナヨメにお届けしています。「シルクの魔法」がかけられたエドゥのドレスは女性特有の曲線美を魅力的に表現し、その手触りは最良の一日にぴったりの優美さです。思い描く理想を叶えるだけでなく、その人自身の潜在的な魅力を最大限に引き出す。それが私たちの仕事です。


◇社風について
【もう一度、結婚式の価値を高めたい。】 それが、私たちのビジョンであり、想いです。私たちは、「婚礼実施率」という数字に着目し、日本で結婚式の実施率が低い地域を中心に式場を展開。地域の人々と繋がり、その土地に眠る価値を発掘し、手を挙げる仲間に積極的に機会を提供・複業OK・子育て支援など多様性を大切にする社風。ひとりひとりの自己実現とともに会社を前に進める。それがグローヴの人創りです。「最低でも日本一になりたい。」そう本気で考える仲間に出会えることを楽しみにしています。

わたしたちが幸せであることがお客様の幸せに繋がるグローヴでは仲間たちが自分の人生を描ける会社であることひとりひとりの個性を尊重し、多様性を大切にする組織であることにこだわります

ドレスコーディネーター

◇転居支援充実
U・Iターンでの入社が多い当社では転居を伴うご入社の場合、転居先の初期費用や引っ越し代などをサポートしております

◇勤務時間上限
弊社では余暇の充実を徹底しており、1日平均の残業時間は1時間までと勤務時間上限が設定されております

◇年2回の長期休暇義務
リフレッシュ休暇制度と題して、全社員が年2回・5連休以上の長期休暇を取得することを義務付けております

◇産休育休・児童休暇
産休育休の取得はもちろん、朝お子さんの具合が良くなかった際にその場で休める児童休暇制度がございます

私たちの特徴は3つあります!
▼結婚式を創る上で必要な約20職種を内製化したチームを形成。
▼日本の婚礼実質率を上げる為、良い結婚式が叶わない地域に絞って拠点を展開。
▼仲間たちが人生を描ける会社創り。
(外国人・シニア・LGBT採用+複業+勤務時間制限・余暇充実など)

ドレスコーディネーター ドレスコーディネーター ドレスコーディネーター

募集要項
サロン名・会社名 エドゥ秋田店 
職種 ドレスコーディネーター 
勤務地 ◇秋田県秋田市中通2-2-30
MAPを見る ≫アクセスする
交通 ◇「秋田」駅より徒歩7分 
最寄駅 ◇「秋田」駅 
給料 ◇月給25万円〜
※年収300万円〜
※試用期間はありません
◇昇給(年2回)
◇賞与(年2回)※業績による
◇交通費全額支給
◇有給休暇
◇退職金制度  
勤務時間 ◇11:00〜20:00
※上記時間でシフト制、休憩あり
※婚礼の状況により変動する場合もあり 
応募資格 ◇ドレスコーディネーター経験のある方
◇普通自動車運転免許
※普通自動車運転免許は、社用車での荷物運搬や婚礼時のお客様送迎などに出向く際に車を使用するため 
雇用形態 正社員 
待遇 ◇昇給(年2回)
◇賞与(年2回)
◇交通費全額支給
◇各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◇制服貸与
◇まかないあり(昼食無料)
◇研修制度あり
◇退職金制度
◇リフレッシュ休暇制度(年2回/5連休以上の長期休暇取得義務有)
◇社員割引制度/レストランやウエディングの利用時に割引あり。
◇転勤支援制度/転居をともなう場合、転居費用は当社で全額負担いたします。 
休日休暇 ◇月8日以上
※シフト制
※定休日火曜日、水曜日
◇有給休暇
◇慶弔休暇
◇リフレッシュ休暇制度(5連休以上を年2回)
◇有給休暇(入社半年後から10日間付与、半年後から1年ごとに加算)
◇特別休暇(慶弔、結婚、出産、転勤など)
◇看護休暇(お子様の急な体調不良に対応します)
◇産休・育休制度(満1歳まで。満3歳までは短時間勤務制度も有り) 
応募方法 「応募する」ボタンにてご応募ください。 
掲載期間 2019/11/01 - 2019/11/30
企業情報
企業名 ブライダルキャリア 関東 
会社HP https://bridalcareer.net/area3/ 

この求人に近いお仕事
この求人情報を見た人はこれも見ている